Asistente de Operaciones y Gestión de Personal

En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto como Analista Junior de Operación Industrial en el rubro industrial en la ciudad de Piura. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí!

Misión del Puesto:
Brindar soporte operativo y administrativo en la gestión de personal y servicios asignados, asegurando el cumplimiento de los procesos internos, la atención oportuna a colaboradores y clientes, así como el seguimiento de las actividades relacionadas con operaciones, seguridad y administración de personal.

Funciones:
Brindar acompañamiento y soporte a los servicios asignados, velando por el cumplimiento de los requerimientos del cliente. Realizar seguimiento a los procesos de reclutamiento, selección e incorporación de personal. Coordinar y dar seguimiento al proceso de inducción virtual o presencial de los nuevos ingresos. Gestionar la firma de contratos del personal ingresante, asegurando el cumplimiento de los plazos establecidos. Coordinar y controlar la entrega de EPPs al personal nuevo y destacado. Gestionar las aprobaciones de ingreso del personal con clientes y áreas internas correspondientes. Registrar y realizar seguimiento a la documentación de ingreso, incluyendo exámenes médicos ocupacionales (EMO), SCTR, inducciones y demás

requisitos:
exigidos para el inicio de labores. Administrar y mantener actualizada la documentación laboral del personal asignado, incluyendo contratos, renovaciones y ceses. Apoyar en el control de tareos, incidencias y envío de información para el cierre de planillas. Atender consultas y requerimientos de colaboradores y clientes, brindando una atención oportuna. Coordinar con las áreas de soporte los requerimientos operativos, administrativos y logísticos de los servicios asignados. Realizar visitas de campo a clientes y operaciones de la zona norte para brindar acompañamiento y seguimiento al personal destacado. Gestionar los adelantos de gastos a rendir (AGR) y realizar el seguimiento de su liquidación dentro de los plazos establecidos. Apoyar en el seguimiento de las actividades de Seguridad y Salud en el Trabajo, verificando el cumplimiento de capacitaciones, documentación y

requisitos:
de seguridad. Elaborar reportes de gestión e indicadores relacionados con los servicios administrados. Apoyar en la coordinación logística de EMO, EPP, documentación y demás requerimientos para el arranque de nuevos servicios o proyectos.

Requisitos:
Egresado(a) o Bachiller de Ingeniería Industrial, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en prácticas profesionales o posiciones relacionadas con operaciones, administración de personal, recursos humanos, construcción, industria, minería o servicios.

Conocimientos:
en Administración y control de personal.

Conocimientos:
en tareo e incidencias para planilla.

Conocimientos:
Legislación laboral básica.

Conocimientos:
Seguridad y Salud en el Trabajo.

Conocimientos:
en procesos de incorporación de personal. Excel a nivel intermedio.

Beneficios:
Ingreso a planilla con todos los

beneficios:
de ley. Oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional. Exposición a procesos de gestión de personal, operaciones y atención a clientes. En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!