Capacitador

Importante empresa del sector

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Descripción de empleo


REQUISITOS:
Técnico egresado o universitario de las carreras de Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Marketing, Informática, Ciencias de la Comunicación o carreras afines. Experiencia mínima de un (01) año en atención al cliente, capacitación, ventas o

funciones:
relacionadas. Dominio de Microsoft Office a nivel intermedio-avanzado. Habilidades de comunicación efectiva, exposición y capacitación de personas. Capacidad para elaborar materiales de capacitación y transmitir información de manera clara y didáctica. Orientación a resultados, organización y capacidad de análisis.

FUNCIONES:
Elaborar, analizar y presentar reportes de gestión del canal comercial asignado. Diseñar, preparar y difundir materiales de capacitación, tales como manuales, presentaciones, instructivos y guías de procedimientos. Capacitar y brindar acompañamiento a clientes y al personal comercial sobre procesos, productos, herramientas y procedimientos de trabajo. Desarrollar e implementar proyectos de capacitación y mejora continua dirigidos al personal comercial. Realizar seguimiento a las capacitaciones mediante indicadores de gestión (KPI), evaluando el aprendizaje, el desempeño y el cumplimiento de los objetivos. Proponer iniciativas que contribuyan a mejorar el desempeño, la productividad y la calidad de atención del canal comercial.

OFRECEMOS:
Sueldo básico de S/ 1,443.00 + comisiones. Ingreso a planilla con los

beneficios:
de ley, bajo el régimen laboral MYPE. Oportunidad de desarrollo profesional y línea de carrera.

Requerimientos:

  • Educación minima: Formación no asignada

  • Experiencia: Experiencia no asignada

  • Disponibilidad de viajar: No

  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

  • Ubicación

    Junín

  • Área

    Área no asignada

  • Tipo de contrato

    Tipo no asignado

  • Modalidad

    Modalidad no asignada

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