Coordinador de atracción y desarrollo
QREPS SELECCIONA SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA
Descripción de empleo
Requisitos:
Educación: Bachiller / Egresado(a) de Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia: Mínimo 1 año de experiencia en cargos similares en el área de Recursos Humanos o Gestión Humana.
Funciones principales:
Diseñar e implementar estrategias innovadoras de reclutamiento y selección. Realizar evaluaciones psicológicas y filtros de selección según el
perfil:
de puesto. Coordinar y monitorear el proceso de inducción, capacitación y seguimiento de adaptación del nuevo personal. Gestionar de forma oportuna los procesos de homologación de los colaboradores. Mantener indicadores de cobertura y reportes periódicos del área.
Beneficios:
Oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en constante crecimiento. Planilla completa en régimen general Excelente clima laboral.
Requerimientos:
-
Educación minima: Formación no asignada
-
Experiencia: Experiencia no asignada
-
Disponibilidad de viajar: No
-
Disponibilidad de cambio de residencia: No
-
Ubicación
Arequipa
-
Área
Área no asignada
-
Tipo de contrato
Tipo no asignado
-
Modalidad
Modalidad no asignada
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