Somos la empresa Besifrah quien se dedica a la venta de accesorios y complementos de vestir para la mujer moderna, acompañándolas en sus experiencias del día a día con moda accesible para verse y sentirse bien. Actualmente nos encontramos en búsqueda de nuevos talentos que deseen asumir el puesto de Gestor/a de tienda para nuestra nueva tienda ubicada en Cajamarca.

REQUISITOS:
1. Estudios técnicos concluidos en Administración de Empresa o carreras afines. 2. Mínimo 1 año de experiencia en manejo de tiendas Retail. 3. Haber tenido personal a cargo 4. Manejo de Cajas y sistemas de cuadre 5. Conocimiento de indicadores de ventas

FUNCIONES:
(enfocados en un 70% ventas y 30% en

funciones:
administrativas) 1. Asegurar el cumplimiento de los objetivos de venta asignados por la compañía y gestionar los indicadores de la misma (realizando ventas con todo su equipo) 2. Capacitar al personal nuevo en protocolos de atención, indicadores de venta, manejo de cajas, checklist diario y mensual, políticas de cambios, notas de crédito, manejo de POS y sistema RMS, etc. 3. Comunicación con otras áreas en caso de problemas o inconvenientes (distribución, almacén, sistemas, comercial, marketing, recursos humanos). 4. Control y seguimiento a la merma (enviar al almacén 1 vez al mes - 20 de cada mes). 5. Desarrollo de tareas administrativas, como el envio de suministros los días 25 de cada mes. 6. Elaboración, seguimiento y control de los horarios del personal. 7. Responsable de la correcta apertura y cierre de tienda, verificando que el cierre de venta diaria sea correcto en el sistema. 8. Revisar la correcta apertura de cajas (verificar fondo de caja), asegurar y dotar de sencillos. 9. Realizar reunión con el equipo de ventas de forma diaria antes de la apertura, compartir planes, comunicados, etc. 10. Asegurar el orden, control y limpieza del almacén de tienda para velar en mantener una correcta imagen de marca de la tienda y de su equipo de ventas. 11. Depósito del dinero de cajas en los bancos de forma diaria e ingresar el voucher al sistema. 12. Supervisar a los asesores de acuerdo con las políticas de la compañía (verificar si se esta brindando las asesorías personalizadas)

Beneficios:
Remuneración S/. 1580 Comisiones de ventas (no tienen tope)

Beneficios:
de ley 100% (desde el primer día) Seguro de Vida ley Plataforma virtual medica Descuento de empleado en nuestros productos